Thư xin việc giữ một vị trí quan trọng trong hồ sơ ứng tuyển của bạn. Nếu bạn nghĩ thư xin việc của mình là hoàn hảo thì bức thư đó phải tránh được tất cả những câu sau đây:

1. “Tôi đáp ứng được các yêu cầu của vị trí cần tuyển”. 

Hàng trăm ứng viên có thể đáp ứng các yêu cầu của vị trí cần tuyển. Câu “tuyên bố” này không đủ để bạn có được cái “liếc nhìn” thứ hai của nhà tuyển dụng. Cái bạn cần là phải giải thích được vì sao bạn là một ứng viên xuất sắc chứ không phải là một ứng viên vừa vừa.

Ngày càng nhiều đơn xin việc được gửi đến nhà tuyển dụng qua email. Nhìn chung, có hai cách để gửi đơn xin việc qua email. Thứ nhất, viết thư xin việc ngay trong email và gửi kèm resume. Thứ hai, viết email có nội dung ngắn gọn, sau đó gửi kèm thư xin việc và resume. Cho dù chọn cách nào, bạn cũng cần sử dụng một vài thủ thuật để giúp mình trở nên nổi bật trong số những người săn việc.

Bạn đã "vác" hồ sơ đi quá nhiều nơi, đã chán nản với những cuộc phỏng vấn, thương lượng rồi lại "bặt vô âm tín"... Sự thất vọng đã dần hiện lên rõ ràng trong bạn. Sự mệt mỏi dẫn bạn đến chỗ thỏa hiệp, bạn có thể chấp nhận bất cứ công việc gì...

Nhưng dường như chính sự dễ dãi của bản thân lại khiến bạn một lần nữa phải vác hồ sơ đi gõ cửa một nơi khác...

Khi bạn bắt đầu giới thiệu về bản thân, cũng là lúc nhà tuyển dụng chuẩn bị cho các câu hỏi tiếp dựa trên phần trả lời của bạn. Bởi vậy, chuẩn bị cho một câu trả lời thông minh sẽ là giải pháp hiệu quả giúp bạn chủ động hơn trong cuộc phỏng vấn.

Nhà tuyển dụng muốn nghe gì ở bạn?

- Một phần giới thiệu ngắn gọn về quá trình học tập và kinh nghiệm làm việc.

- Những điểm mạnh của bản thân có liên quan đến vị trí công việc mà bạn đang phỏng vấn.

- Thành quả bạn đã đạt được trong công việc trước đó, và sự hiểu biết của bạn về những nhiệm vụ bạn sẽ phải làm ở vị trí công việc sắp tới, cùng với bản ghi nhận thành tích cá nhân.

- Cách bạn nhìn nhận về sự đóng góp của bản thân với công việc mà bạn đang hướng đến.

 

Bạn đang còn ngồi trên ghế nhà trường, nhưng bạn muốn thử sức. Bạn chưa có bằng, chưa có kinh nghiệm, bạn làm sao để tạo ra một hồ sơ xin việc gây ấn tượng cho nhà tuyển dụng?

1. Trình bày đầy đủ những thành tích tiêu biểu mà bạn có như: học vấn, kinh nghiệm (như gia sư, bán hàng chẳng hạn), các hoạt động xã hội, phần thưởng, mục tiêu và các mối quan hệ.

Chọn một trong những kiểu CV dưới đây để trình bày:

- CV truyền thống (Chronological) là loại CV trình bày một cách thứ tự theo thời gian;

- CV chức năng (Functional) cho phép bạn tự do trình bày những ưu điểm nổi bật nhất của bạn lên hàng đầu.